Kathrine Frich
Presidentens kommissionär för barns rättigheter vill sätta minderåriga i arbete.
När dessa händer plötsligt försvinner, drabbas utländska aktörer av panik. Ofta är den enda lösningen att söka hjälp på oväntade platser.
Enligt United24Media kämpar kinesiska finansiärer med att hitta kvalificerad arbetskraft i Ryssland. Detta bromsar stora projekt.
Frågan stod i centrum vid ett nyligt ekonomiskt möte i Sankt Petersburg. Hua Xie, en ledare vid Unionen för kinesiska entreprenörer i Ryssland, uttalade sig om problemet.
En krympande arbetskraft
”Under de senaste tre åren har vi hållit regelbundna möten mellan kinesiska investerare och det ryska ekonomiska utvecklingsministeriet. Huvudfrågan vid dessa möten är vad som behöver göras för att uppmuntra kinesiska investerare att komma in på den ryska marknaden. Det finns många problem som utländska investerare möter i Ryssland. Först och främst handlar det om skattepolitiska frågor och attraktionen av utländsk personal”, sade han, enligt The Moscow Times.
Den massiva affärsgruppen representerar nästan 4 000 olika företag. Sedan 2022 har dessa organisationer sett den lokala arbetskraften krympa i en alarmerande takt.
Militära inkallelser och gränsavgångar har dränerat arbetskraftsreserven. Denna bistra verklighet slår mycket hårt mot stora infrastrukturprojekt.
Farhågor inom energisektorn
”Stora energiinvesterare oroar sig för personalbrist, och i vissa fall råder det brist på specialister. Det finns också frågor kring sanktioner och frysning av tillgångar, skatter och avgifter, samt bankreglering”, uppgav Hua Xie.
Trots hindren bibehöll han en positiv syn på framtiden. ”Sammantaget ser kinesiska investerare på marknaden med optimism. Många av oss arbetade före sanktionerna, under sanktionerna och kommer att stanna kvar efter sanktionerna.”
Ryska tjänstemän är väl medvetna om den pågående krisen. Centralbankens chef, Elvira Nabiullina, noterade nyligen att landet aldrig har stått inför en så allvarlig personalbrist.
Vänder sig till tonåringar
I desperat försök att fylla tomma fabriksgolv lanserar regeringen en ovanlig idé. Maria Lvova-Belova, presidentens kommissionär för barns rättigheter, vill sätta minderåriga i arbete.
Lvova-Belova, som står inför en internationell arresteringsorder för deportation av ukrainska barn, hävdade att de flesta medborgare stöder tidig anställning för tonåringar. Hon menade att unga människor vill tjäna riktiga pengar snarare än att utföra lågvärdiga uppgifter som att ”måla gräset”.
Att sätta tonåringar i arbete bygger mognad, hävdade hon. Tidiga lönecheckar, enligt hennes mening, kommer att uppmuntra dessa unga arbetare att bilda familj tidigare.
Källor: U24 Media, The Moscow Times
